La Force Syndicale en Essonne
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Pratique

SALARIÉS DES CABINETS D’AVOCATS (Convention collective n°1000 – brochure n°3078)

SALARIÉS DES CABINETS D’AVOCATS (Convention collective n°1000 – brochure n°3078)

Salariés des entreprises TPE PROMOTION IMMOBILIÈRE (Convention collective n°1512 – brochure n°3248)

Salariés des entreprises TPE PROMOTION IMMOBILIÈRE (Convention collective n°1512 – brochure n°3248)

Salariés des entreprises TPE DE L’IMMOBILIER

Salariés des entreprises TPE DE L’IMMOBILIER (Convention collective n°1527 – brochure n°3090)

Salariés permanents des entreprises TPEDE L’INTERIM

Salariés permanents des entreprises TPE DE L’INTERIM (Convention collective n°1413 – brochure n°3212)  

Salariés des entreprises TPE SALARIÉS INTÉRIMAIRES DES ENTREPRISES DE TRAVAIL TEMPORAIRE

Salariés des entreprises TPE SALARIÉS INTÉRIMAIRES DES ENTREPRISES DE TRAVAIL TEMPORAIRE (Convention collective n°2378 – brochure n°3212)

Salariés des TPE de la branche DU SPORT

Salariés des TPE de la branche DU SPORT (Convention collective n°2511 – brochure n°3328)    

Personnels des études AJMJ :ADMINISTRATEURS JUDICIAIRES ET MANDATAIRES JUDICIAIRES

Personnels des études AJMJ :ADMINISTRATEURS JUDICIAIRES ET MANDATAIRES JUDICIAIRES (Convention collective n°2706 – brochure n°3353)  

Salariés des entreprises TPE BUREAUX D’ÉTUDES TECHNIQUES, D’INGENIEURS-CONSEILS ET DE CABINETS DE CONSEIL (« BETIC » DITE « SYNTEC »)

Salariés des entreprises TPE BUREAUX D’ÉTUDES TECHNIQUES, D’INGENIEURS-CONSEILS ET DE CABINETS DE CONSEIL (« BETIC » DITE « SYNTEC ») Convention collective n°1486 – brochure n° 3018)  

La Formation syndicale à FO

  Pour plus d’informations : FORMATIONS SYNDICALES FO 91

Salariés des TPE, connaissez-vous vos droits ?

1 En tant que salarié ai-je droit à des tickets-restaurant ? Sauf dispositions conventionnelles particulières, l’employeur n’est pas tenu d’attribuer aux salariés des tickets-restaurant. S’il en accorde, ces tickets doivent bénéficier aux salariés en CDI ou CDD, aux intérimaires et télétravailleurs. Les tickets n’ont pas à être versés en cas d’absence du salarié (maladie, activité partielle…). 2 Convoqué …

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