Déclaration du CA de l’UDR FO 91 – « De l’argent pour l’hôpital, pas pour les rafales ! », « De l’argent pour la Sécu, pas pour les obus ! ».
Déclaration du CA de l’UDR FO 91
Informé de l’appel des syndicats de l’Essonne CGT, FO, CFDT, FSU, UNSA et Solidaires à un rassemblement le mardi 23 juin à 18h sur le parvis de la mairie d’Evry « Contre le vie chère et les budgets de guerre, pour la Paix et l’augmentation des salaires », le CA de l’UDR FO 91, réuni le 10 juin à la Maison des Syndicats d’Evry, se félicite de cette initiative et appelle tous ses adhérents et au-delà tous les retraités à participer à ce rassemblement pour en assurer le succès.
Ce rassemblement fait suite à celui qui a été organisé dans le Val d’Oise le 28 mai par les syndicats CGT, FO, CFDT et Solidaires avec le soutien de l’URIF FO avec comme mots d’ordre : « De l’argent pour les salaires, les retraites et les services publics, pas pour la guerre ! »
Le CA de l’UDR FO 91 reprend à son compte le communiqué de presse FO du 28 mai qui dénonce le nouveau régime d’exception (1) accompagnant l’actualisation de la loi de programmation militaire qui entérine 36 milliards d’euros de crédits supplémentaires pour les dépenses militaires, avec pour conséquences la suppression de 4 milliards de dépenses dans le budget de l’Etat et de 2 milliards de dépenses dans celui de la Sécu…
Le CA de l’UDR FO 91 approuve la prise de position du Congrès confédéral FO de Dijon :
« Le congrès refuse l’augmentation sans fin des dépenses militaires au détriment du service public, et incompatible avec la satisfaction des revendications. »
Le CA de l’UDR FO 91 refuse les budgets de guerre et la marche à la guerre.
Nous disons :
« De l’argent pour l’hôpital, pas pour les rafales ! »,
« De l’argent pour la Sécu, pas pour les obus ! ».
Le CA de l’UDR FO 91 exige, entre autres :
- Le blocage immédiat des prix des carburants
- Le blocage des prix des produits de première nécessité
- La revalorisation des retraites et des pensions
- L’annulation de l’augmentation du forfait hospitalier journalier
- Le recrutement des milliers d’emplois nécessaires dans les EHPADs
- Le personnel médical en nombre suffisant pour l’accueil aux urgences
- L’abrogation de la loi sur la retraite à 64 ans et le retour aux 60 ans
(1) Ce « nouveau régime d’exception pourrait ouvrir à de nouvelles restrictions de libertés, notamment syndicales, et de nouvelles dérogations au droit du travail » sur simple décision du chef de l’Etat…